Tampilkan postingan dengan label kerja. Tampilkan semua postingan
Tampilkan postingan dengan label kerja. Tampilkan semua postingan
Rabu, 03 September 2014
Lowongan Kerja Nusanet Bandar Lampung
KarirLampung.com - Lowongan Kerja Nusanet Bandar Lampung - Kami perusahaan ISP Swasta yang terus berkembang di Bandar Lampung, Pelambang*, Pekanbaru*, Bali*, Jakarta, Surabaya, Malang. Membutuhkan tenaga muda yang energik yang akan ditempatkan di Bandarlampung dengan posisi:
1. Staff Accounting (SA)
Persyaratan:
- Pria/wanita maks 30 tahun
- Pendidikan min D3/S1 Akuntansi
- IPK min 3,00
- Teliti, rajin, dan pekerja keras
- Pengalaman minimal 1 tahun
- Mengerti sistem perpajakan
- Mampu berbahasa Inggris secara pasif
- Bersedia bekerja di bawah tekanan
- Mampu membuat laporan keuangan, analisa laporan keuangan dan membuat cash flow projection
- Dapat bekerjasama dengan tim maupun individual.

2. Account Executive (AE)
Persyaratan:
- Pria/wanita maks 35 tahun
- Pendidikan min D3/S1 dengan pengalaman 2 tahun dibidang yang sama
- IPK min 3,50 semua jurusan
- Kemampuan komunikasi dengan baik, nilai tambah untuk yang mampu berbahasa Inggris
- Menyukai IT, pengalaman dibidang ISP Wireless/DSL adalah nilai Plus
- Pekerja keras, emmiliki motivasi pribadi, berfikir kreatif
- Secara proaktif/kreatif mengindentifikasi ataupun memecahkan masalah klien dan memberikan solusi
- Dapat bekerjasama dengan tim untuk meningkatkan pendapatan
3. Staff HRD (SH)
Persyaratan:
- Pria/wanita maks 30 tahun
- Pendidikan min D3 semua jurusan
- Pengalaman min 2 tahun
- Bertanggung jawab terhadap seluruh proses HRD dan administrasi karyawan (perekrutan, seleksi, absensi)
- Memiliki kepribadian yang tegas, mandiri, bertanggung jawab serta skill komunikasi yang baik
- Menguasai manajemen HRD serta UU ketenagakerjaan
- Menguasai dengan baik Microsoft Office (Excel, Word, Power Point)
- Memahami, merancang serta mengkoordinir training karyawan
Lamaran dikirimkan ke alamat:
Nusanet
Jl. Cut Nyak Dien No. 39B, Bandar Lampung, 35116
Email: hrd@bdl.nusa.net.id
(Tuliskan kode jabatan di sudut kanan amplop lamaran Anda.
Sumber informasi: HRD Nusanet Bandar Lampung, via email, tanggal 25 Februari 2014
Jangan lupa, follow kami di Twitter @KarirLampung dan Facebook KarirLampungDotCom. Semoga informasi Lowongan Kerja Lampung Terbaru di KarirLampung.com yang kami sajikan ini bermanfaat dan bisa membantu mengurangi jumlah pengangguran di Lampung.
ReadFull Article ..
1. Staff Accounting (SA)
Persyaratan:
- Pria/wanita maks 30 tahun
- Pendidikan min D3/S1 Akuntansi
- IPK min 3,00
- Teliti, rajin, dan pekerja keras
- Pengalaman minimal 1 tahun
- Mengerti sistem perpajakan
- Mampu berbahasa Inggris secara pasif
- Bersedia bekerja di bawah tekanan
- Mampu membuat laporan keuangan, analisa laporan keuangan dan membuat cash flow projection
- Dapat bekerjasama dengan tim maupun individual.

2. Account Executive (AE)
Persyaratan:
- Pria/wanita maks 35 tahun
- Pendidikan min D3/S1 dengan pengalaman 2 tahun dibidang yang sama
- IPK min 3,50 semua jurusan
- Kemampuan komunikasi dengan baik, nilai tambah untuk yang mampu berbahasa Inggris
- Menyukai IT, pengalaman dibidang ISP Wireless/DSL adalah nilai Plus
- Pekerja keras, emmiliki motivasi pribadi, berfikir kreatif
- Secara proaktif/kreatif mengindentifikasi ataupun memecahkan masalah klien dan memberikan solusi
- Dapat bekerjasama dengan tim untuk meningkatkan pendapatan
3. Staff HRD (SH)
Persyaratan:
- Pria/wanita maks 30 tahun
- Pendidikan min D3 semua jurusan
- Pengalaman min 2 tahun
- Bertanggung jawab terhadap seluruh proses HRD dan administrasi karyawan (perekrutan, seleksi, absensi)
- Memiliki kepribadian yang tegas, mandiri, bertanggung jawab serta skill komunikasi yang baik
- Menguasai manajemen HRD serta UU ketenagakerjaan
- Menguasai dengan baik Microsoft Office (Excel, Word, Power Point)
- Memahami, merancang serta mengkoordinir training karyawan
Lamaran dikirimkan ke alamat:
Nusanet
Jl. Cut Nyak Dien No. 39B, Bandar Lampung, 35116
Email: hrd@bdl.nusa.net.id
(Tuliskan kode jabatan di sudut kanan amplop lamaran Anda.
Sumber informasi: HRD Nusanet Bandar Lampung, via email, tanggal 25 Februari 2014
Jangan lupa, follow kami di Twitter @KarirLampung dan Facebook KarirLampungDotCom. Semoga informasi Lowongan Kerja Lampung Terbaru di KarirLampung.com yang kami sajikan ini bermanfaat dan bisa membantu mengurangi jumlah pengangguran di Lampung.
Selasa, 25 Februari 2014
Lowongan Kerja di Koperasi Syariah Babussalam Sragen
Koperasi Syariah Babussalam membutuhkan segera :
COLLECTOR
Syarat :
Baca selengkapnya »Kamis, 13 Februari 2014
Mau Kerja Dikantor kantor ini
Kantor yang nyaman bukan semata-mata gaji yang tinggi. Melainkan juga lingkungan kerja yang nyaman, rekan kerja yang kooperatif, tak ada jarak dengan bos, waktu kerja yang tidak tergantung office hours, dan apa lagi?
Tambahkan sendiri ke dalam daftar impianmu, yang jelas beberapa perusahaan ini telah menempatkan arti "bekerja" pada koridor yang sesuai sehingga perusahaan dan karyawan sama-sama menikmati keuntungan.

Kantor apa saja yang ada dalam daftar?
Google
Bekerja di Google tampaknya jadi impian banyak orang. Tempat kerjanya benar-benar enak, banyak makanan gratis, bisa bersantai dan bermain. Pokoknya sisi kreatifitas pegawainya yang paling utama. Tak heran, bbc.co.uk menulis artikel kusus tentang kantor google. Dalam artikel tersebut, ditulis bahwa kantor google itu benar-benar "wacky office".









Foto-foto diambil dari kantor google di Zurich
Facebook
Sudah nonton film "Social Network", kan? Jadi tahu seperti apa isi otak Mark Zuckerberg. Nah, seperti itulah impian "kerja nyaman" si pendiri facebook.
Menurut tinjauan penelitian businessinsider, berikut daftar kenyamanan kerja di facebook:
1. Opsi saham.
2. Jam kerja fleksibel, bisa bekerja dari rumah.
3. Banyak makanan.
4. Tak ada bilik kerja, jadi bisa kerja dan sosialisasi dengan siapa saja.
5. Kesempatan besar untuk meraih apa yang Ente impikan.
6. Budaya yang terbuka terhadap berbagai ide.
2. Jam kerja fleksibel, bisa bekerja dari rumah.
3. Banyak makanan.
4. Tak ada bilik kerja, jadi bisa kerja dan sosialisasi dengan siapa saja.
5. Kesempatan besar untuk meraih apa yang Ente impikan.
6. Budaya yang terbuka terhadap berbagai ide.






Akhirnya, kesimpulan Alaska Miller dan Nicholas Carson, yang menulis artikel tersebut adalah, "Manfaat yang paling berharga untuk bekerja di facebook adalah kemampuan untuk mengatur jam kerja sendiri, kebebasan untuk bekerja dari rumah ketika Anda inginkan dan sebanyak yang Anda ingin, dan semua ini dengan sedikit atau tidak ada gangguan dari manajemen."
Yahoo
Yahoo memiliki banyak kantor cabang di berbagai negara. Untuk workspace environment yang paling asik, kita ambil contoh kantor yahoo di Barcelona.
Yahoo memiliki banyak kantor cabang di berbagai negara. Untuk workspace environment yang paling asik, kita ambil contoh kantor yahoo di Barcelona.
Bukan apa-apa, kantor yahoo sebenarnya belum bisa dibilang "mampu bersaing" dengan milik google atau facebook. Kantor yahoo masih terlalu "clean". Namun, untuk yang di Barcelona ini sudah lumayan seru, sih.



sumber
Orignal From: Mau Kerja Dikantor-kantor ini?
Selasa, 04 Februari 2014
7 Hal Yang Harus Dimiliki Sebagai Modal Kerja
Memulai usaha memang hal yang sedikit sulit dilakukan, banyak hal yan g menjadi pertimbangan. Salah satunya modal, bagaimana mendapat modal, apakah akan mendapat tambahan modal berupa kredit modal kerja nantinya? Dan masih banyak lagi. Namun usaha bukan selalu mengenai modal kerja, untuk membangun suatu usaha baru berikut ini juga harus Anda miliki:
1. Pengalaman
Dengan adanya pengalaman, sangat membantu Anda dalam menciptakan peluang usaha. Misalnya saja : pengalaman yang dimilliki seseorang ketika bekerja sebagai karyawan restoran, menjadi kunci sukses baginya dalam menciptakan peluang usaha makanan.
2. Pengetahuan
![]() |
| kredit modal kerja |
Selain modal, pengalaman hal lainnya adalah pengetahuan. Pengetahuan mengenai usaha akan membuat Anda mengetahui seluk beluk usaha tersebut. Pengetahuan juga membuat Anda bisa update mengenai usaha yang digeluti.
3. Keahlian
Keahlian atau skill sangat bermanfaat jika disandingkan dengan Pengetahuan yang Anda miliki juga. Skil atau keahlian menjadi tolak ukur.
4. Keberanian, dalam hal ini untuk adalah seberapa berani Anda mengambil resiko un tuk usaha Anda. Misalnya bila ingin berusaha dalam penyewaan mainan kereta mini maka harus berani memulainya.
5. Konsep bisnis sangat diperlukan karena konsep bisnis bisa dikatakan kompas bsinis Anda.
6. Kreativitas dan Inovasi, sangat diperlukan untulk sebuah usaha agar tidak kalah bersaing dengan usaha sejenisnya.
7. Networking, sangat diperlukan selain untuk konsumen bisnis, networking juga mungkin akan berguna ketika Anda membutuhkan tambahan modal usaha. (Mew)
Langganan:
Postingan (Atom)
